随着卓智信息公司2021年(nián)年(nián)中會議(yì)的(de)召開(kāi)，卓智領導力發展計(jì)劃（LDP）Ⅱ期課程也如約而至。為(wèi)打造更高(gāo)效能的(de)團隊，卓智信息公司特邀請外(wài)聘講師(shī)于7月(yuè)24日(rì)在合肥溫德姆酒店帶來(lái)《高(gāo)效能人(rén)士的(de)七個(gè)習(xí)慣》主題培訓，南昌搞續網絡科技有限公司（以下(xià)簡稱“集團公司”）副總裁董心宇、盧敏莅臨培訓現(xiàn)場(chǎng)。

        培訓正式開(kāi)始前，卓智信息總經理(lǐ)張恒對(duì)兩位外(wài)聘講師(shī)的(de)到來(lái)表示歡迎和(hé)期待，并對(duì)學員(yuán)提出學習(xí)要求和(hé)期望。

        課程采用講師(shī)講解和(hé)影像觀看(kàn)相(xiàng)結合的(de)方式進行，極大的(de)提高(gāo)了學員(yuán)的(de)參與熱情；同時(shí)配合大量的(de)案例分析展示及問(wèn)答(dá)等學員(yuán)互動模式，讓學員(yuán)更真切的(de)參與到案例情境中，使學員(yuán)對(duì)自(zì)身(shēn)有(yǒu)了更深刻的(de)審視(shì)和(hé)內(nèi)容汲取。

        培訓伊始，講師(shī)引導學員(yuán)列出“想在哪些事(shì)情上(shàng)發生(shēng)改變，以達到更高(gāo)的(de)效能”，并按小(xiǎo)組彙總依次上(shàng)台講解分析，從(cóng)而引出效能的(de)定義。通(tōng)過對(duì)效能之根、持續成熟模式圖、觀-為(wèi)-得循環的(de)講解逐步引出效能的(de)思維和(hé)原則。

        在随後開(kāi)啓的(de)第一個(gè)習(xí)慣—“主動積極”的(de)講解中，我們了解了遇事(shì)應該三思而行，根據原則和(hé)所期望的(de)結果做出反應；練習(xí)了使用主動積極的(de)語言，領悟到語言的(de)變化(huà)對(duì)心态的(de)影響；學會區(qū)分影響圈及關注圈，明(míng)白了專注自(zì)己的(de)影響圈才能擴大影響圈、縮小(xiǎo)關注圈；立志(zhì)于成為(wèi)轉型人(rén)，把有(yǒu)助于提升效能的(de)習(xí)慣傳播出去(qù)。

        在第二個(gè)習(xí)慣“以終為(wèi)始”的(de)學習(xí)中，感悟到在行動前先展望結果有(yǒu)助于明(míng)晰路(lù)徑、促進目标達成；随後在講師(shī)的(de)引導下(xià)，通(tōng)過列出對(duì)自(zì)己有(yǒu)影響的(de)人(rén)、發現(xiàn)自(zì)我、為(wèi)重要角色寫下(xià)祝辭等步驟草拟出了個(gè)人(rén)使命宣言，并将在接下(xià)來(lái)的(de)時(shí)間(jiān)裏自(zì)行修訂、精煉個(gè)人(rén)使命宣言，以此為(wèi)人(rén)生(shēng)藍(lán)圖。

        為(wèi)鞏固培訓所學，本次培訓結束後，張恒總組織學員(yuán)現(xiàn)場(chǎng)發表培訓感想及培訓給自(zì)己未來(lái)2-3周事(shì)情安排的(de)影響，各位學員(yuán)暢所欲言，收獲滿滿。大家(jiā)都(dōu)十分期待下(xià)一次的(de)課程培訓。